随着我校出国（境）留学工作的进一步加强和派出规模的不断扩大，教职工出国（境）留学和出国探亲的人员日益增多，为保证学校各项工作的正常秩序，根据《河南农业大学关于教职工出国的若干规定（试行）》校政人字【1994】第020号），规定如下：
一、适用范围
本规定适用于我校在职在岗职工，且为公派出国期限在一年以上，婚后在国外停留时间已满3个月以上的出国人员的配偶。
二、期限费用
教职工探亲应安排在寒暑假进行。探亲期限一般为1个月，延长累计不超过3个月。
出国（境）探亲费用全部由探亲人员自行承担。
三、办理程序
教职工申请出国（境）探亲，需履行请假手续，填写《教职工出国探亲申请表》，提交所在单位，单位同意后报人事处，人事处审查同意后报主管校领导审批，主管校领导审批同意后，方可办理有关出国（境）手续。
四、人员管理
1.探亲人员在批准的探亲假期内（含延长期），自离境之次月起的工资（档案工资）暂存学校，停发岗位津贴等。按期（含延长期）回校工作后，暂存的工资（档案工资）一次性发给本人。
2、探亲期满（含延长期）未归者，自期满的次月起停发一切福利待遇，满6个月不回者，按自动离职处理。
3、探亲期满回校3日内到所在单位及人事处办理销假手续。
《关于公派出国研究生配偶申请出国探亲假等事项的管理细则》
国家教委 劳动人事部 公安部（88）教外综字003号
一、出国前确定的留学年限在三年以上的公派出国研究生，婚后在国外学习期限达一年以上者，其国内配偶如系在职职工，可向所在单位申请出国探亲假。
二、公派出国研究生配偶出国探亲的一切费用自理。
三、公派出国研究生配偶出国探亲假一般为三个月，最多不得超过六个月。前三个月国内工资照发，从第四个月起，停薪留职，从第七个月起，是否保留公职，视情况由其所在单位决定。
四、公派出国进修人员、访问学者在国内的配偶，不享受出国探亲待遇。
